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Essa tal produtividade

Texto de Andressa Giongo Talvez você, assim como eu, nestes últimos meses, tenha ouvido inúmeros comentários tais quais: “aqui na empresa X, nós aumentamos nossa produtividade no período da pandemia, as equipes estão entregando mais, estamos trabalhando muito mais horas do que antes, nossas reuniões têm sido extremamente produtivas, nunca...

Gestão Remota demanda habilidades específicas?

EXISTEM HABILIDADES ESPECÍFICAS PARA O LÍDER REMOTO? Editamos, em pequenos vídeos, os trechos de uma Live realizada com nossas fundadoras Luciana Madrid e Fabiana Marcon a convite da Alright Ad Tech sobre Gestão Remota, em maio/2020. Nesse vídeo falamos sobre habilidades de liderança que mais impactam na eficiência e qualidade...

Como conquistar a confiança da equipe, mesmo de longe?

COMO UM LÍDER CONQUISTA CONFIANÇA DA EQUIPE? Editamos, em pequenos vídeos, os trechos de uma Live realizada com nossas fundadoras Luciana Madrid e Fabiana Marcon a convite da Alright Ad Tech sobre Gestão Remota, em maio/2020. Veja nesse vídeo como foi a discussão sobre confiança entre equipes e líderes.

Gestão remota: longe dos olhos, mas no topo das prioridades.

Texto de Fabiana Marcon   Nunca se falou tanto em gestão remota quanto agora, em tempos de isolamento e distanciamento social. De uma hora pra outra, equipes inteiras foram transferidas para home office, mudando rotinas, alterando processos e demandando competências de gestão ainda mais específicas dos líderes que passaram a...

Alerta: ambientes tóxicos matam talentos!

Texto de Fabiana Marcon   Quer reter os melhores talentos? Desenvolva seus líderes! Mas qual exatamente a relação de bons líderes e a retenção dos melhores talentos? Claro que pessoas capacitadas e talentosas se motivam com bons líderes e tendem a valorizar posições e empresas onde encontram líderes inspiradores. Mas...

Influenciadores da vida real: uma nova abordagem de liderança

Texto de Fabiana Marcon   Durante muitos anos liderei grandes equipes, dos mais variados perfis de pessoas.  E sempre tentando melhorar a forma de gestão e os resultados da equipe, me interessei muito por observar os diferentes estilos de gestão que me cercavam – desde meus pares, meus líderes, e...